退休准备分析

员工越来越多地承担退休计划的责任, 但他们中的许多人在为人生的这一阶段做好准备的过程中感到不知所措。. 这对个人、企业和社会都有负面影响。. 这就是为什么现在是时候找到一种更平衡的方式来帮助员工计划退休了。. 我们需要一种解决方案，让员工能够控制自己的财务选择，同时从雇主那里得到更好的建议和更严格的监督。.

评估退休计划的传统方法不能告诉你，你的计划是否达到了它的主要目标:帮助员工在合理的年龄获得舒适的退休98858威尼斯70570。. 美世的退休准备分析是对传统分析的重大改进. 我们可以评估“员工在财务上准备退休的年龄”，并帮助您确定哪些行动将对他们的长期财务状况产生最大的影响。.

98858威尼斯70570的这一方面感到积极的员工在工作中更投入、更有效率。. 他们还明白，财务福利包括对退休准备的信心。.

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把幸福放在首位

退休储蓄计划是加拿大工人最关心的第二大福利. Toutefois, 退休仍然是他们最关心的财务问题, 根据美世2022年员工头脑调查.

聪明的雇主采取措施改善员工的财务状况. 他们知道，对98858威尼斯70570的这一方面感到积极的员工在工作中更投入、更有效率。. 他们还明白，财务福利包括对退休准备的信心。.

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退休是个人的

我们从每个员工的角度来考虑他们的退休准备情况. 这就是为什么我们用经济上准备退休的年龄——一个人可以舒适地退休的年龄——作为衡量成功的关键。.

没有两个组织是完全相同的, 没有两种退休准备考试是一样的. 我们将研究贵组织的制度设计, 你的劳动力人口统计数据, 行业特征及更多.

大多数公司可以从更有效的沟通和教育等行动中受益，以改善退休结果。. 分析还可以帮助确定组织的计划设计在帮助员工实现退休储蓄方面的有效性。. 我们的“如果”情景将帮助您选择最佳策略, 最有可能改善退休准备的机构.

现在就是未来

获得你需要的信息，以便对你的退休计划策略做出更好的决定，以改善你的员工的财务状况。.